一位临床心理学家分享了他多年来辅导约会人士所积累的经验。他指出,约会不是人气竞赛,而是关于相互甄别;最重要的策略就是做自己,保持简单,把约会当作了解自我和对方的有趣过程,而不是一场需要全力表演的求职面试。