我们都渴望同一件事:被珍视

在当今社会,我们将信任局限于自己的群体,彼此之间充满不信任与恐惧。尊重带来价值感,价值感带来信任。渴望被珍视,是连接所有人的共同纽带。若我们能以”每个人都在尽力而为”的心态看待彼此,便能重建信任,释放无限潜能。

核心观点

  • 不信任源于被贬低和不被尊重。当我们不尊重他人时,我们便在助长冲突。
  • 渴望被珍视,是将我们所有人联系在一起的共同纽带。尊重带来价值感,价值感带来信任。
  • 每当你提醒他人认识到自身的价值,你自身的价值也随之提升。
  • 我们可以转变思维方式,将彼此视为正在尽力而为的人,而非不尽力的人。

在当今社会,我们已经远离了那种提醒他人认识自身价值的简单方式;一个政治立场与你相左的人,同样值得被珍视。当前席卷全球的愤怒与焦虑,正是这种疏离的结果。我们彼此不再信任。我们将信任局限于自己的内部群体、自己的部落,而将众多外部群体排除在外。此前我曾探讨过这种行为背后的进化压力。然而我们不能继续奉行这一策略,它已经适得其反。

我和妻子常常感慨,我们成长的那个世界与今日何其不同。对她而言,最鲜明的对比莫过于让孩子们出门玩耍这件事。她在一个有沙滩和森林的小镇长大。父母打开门,她便和兄弟姐妹们一起出去玩了。傍晚回家,从来没有人担心会出什么问题。

但如今,出于对拐卖儿童、毒品和恶意伤害的恐惧,孩子们出门玩耍总是伴随着隐隐的不安。多年前,一位我完全信任的好友买了一辆红色敞篷车。他提出开车送我当时12岁的女儿和她的两个朋友上山去一家乡村小店。到了之后店门紧闭,朋友便问她们还想去哪里。当她们还在停车场附近逗留时,被一名巡逻的警察注意到了。当她们离开停车场后,那名警察一路跟随,直到她们回到山下我们家的车道。一方面,我感激警察如此尽职尽责;但另一方面,这也令人悲叹——我们变得多么忧虑,多么不信任彼此。

作为一个国家,我们的社会环境已经转变为一种不信任的氛围。随着这种转变,它对我们自我认知的影响是:我们觉得这个世界比我们成长时更加危险。尊重带来价值感,价值感带来信任。而不尊重则让人感到被贬低,进而产生不信任。我们生活在一个充斥着大量不尊重的世界里。

这是一个全球经济萧条、疫情肆虐、愤怒与恐惧弥漫的时代。对许多人而言,金钱匮乏,资源分配问题正在国内外被热烈讨论。医疗改革、气候变化、宗教战争的暗流涌动,以及濒临内战边缘的政治分裂。我们相互恐惧,彼此愤恨,距离信任,遥不可及。

这种心态如何才能转变?我们每个人需要做什么,才能一点一滴地化解国与国之间、邻里之间、陌生人之间的不信任?你对身边的每一个人都有着巨大的影响力。也许面对如此多的愤怒与危险,选择隐身、选择”冻结反应”、选择置身事外、不发挥影响、做一个无足轻重、没有能动性和力量的人,反而显得更安全。

但你确实重要。即便是选择什么都不做,你也在产生影响。

秉持并践行”每个人都在尽力而为”这一理念,会让你成为更积极的参与者,帮助我们所有人认识到:我们彼此深深相连,即便是消极被动,也和主动进攻一样具有影响力;你所做的选择,会对我产生影响!这将帮助我们所有人意识到,当我受到尊重时,我更不容易愤怒;更不容易愤怒,也就更有可能从”战斗—逃跑—冻结”的应激反应,转向家庭、友谊与情谊;进而能够倾听、理解并相互尊重。尊重带来价值感,价值感带来信任。而信任,是无限潜能的基石。

基础知识
  • 如何管理我的愤怒?
  • 寻求咨询以从愤怒中疗愈

对精神疾病的污名化,根植于不信任的土壤之中。我们将人诊断为”有障碍”,从而认为他们价值更低、更难以预测。我认为,正是这种不信任,导致了诸如我妻子担心孩子外出,或者我是否在买车时被宰的焦虑。在不知不觉中,我们自己制造了这种不信任——当我们开始……

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Captain
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